年金は本当に破綻するの？〜若者のための年金講座

　明治に入ると、現在の年金制度の原形となる、恩給制度がスタートしました。1875年に海軍、1876年に陸軍、1884年に官吏（国家公務員）の恩給制度が創設されています。

　これらの職業には定年があるので、老後の心配をせずに心おきなく働いてもらうために、福利厚生として恩給制度を用意する必要がありました。
　福利厚生と言えば聞こえがいいのですが、要は

• 死んでも、残された家族は面倒みてやる（遺族年金）
• 片手片足がなくなっても、死ぬまで面倒みてやる（障害年金）
• 身体がボロボロになっても、引退後も面倒見てやる（退職年金）
• だから、心おきなく戦って来い！

と言う意図のものでした。
　これらの過酷な職業には、手厚い福利厚生が必要だったのですね。

　これらの恩給制度は人件費の延長として考えられたので、保険料を集める事もなく、国民からの税金でまかなわれました。全国民に対して恩給の給付を受ける人が少なかったので、税方式でも問題なく運用出来ました。
　恩給制度は「税方式」「賦課方式」「福祉システム」でスタートしたと言う事になります。